quinta-feira, 13 de maio de 2010

O que é triagem de currículos?

Todos a vagas quando são anunciadas contem os pré-requisitos como área de formação, experiência profissional,conhecimentos de idiomas e informática; bem como conhecimentos específicos.
A triagem de currículos nada mais é do que identificar nos currículos cadastrados no banco de talentos da empresa, os pré-requisitos necessários à vaga. Isto é feito através de um software que pré selecionar os currículos que condizem com os dados que foram inseridos pelo profissional de RH. Após isso, o selecionador avaliará os currículos apresentados pelo software, e também analisará outras informações solicitadas para candidatura de determinadas vagas , como a carta de apresentação ou perguntas específicas (muito comum em programas de trainees). Feito isto o profissional de Rh escolherá os currículos e entrará em contato com os candidatos informando sobre as etapas da seleção.

3 comentários:

  1. muito obrigada, me ajudou bastante!

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  2. Oi Fernanda.. Vi seu blog, entre em contato comigo caso deseje continuar com blog.
    vagasmarica@gmail.com

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  3. 5 candidaturas a vagas , quer dizer que eu estou na vaga ?

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